Skillnad mellan versioner av "Skills4EOSC/WP"
Från DAU-handboken
Arin (diskussion | bidrag) |
Arin (diskussion | bidrag) |
||
Rad 49: | Rad 49: | ||
=== (7.1) Landscaping, scoping and gap analysis '''(SWE)''' === | === (7.1) Landscaping, scoping and gap analysis '''(SWE)''' === | ||
<br> | <br> | ||
'''Task leader:''' | '''Task leader:''' [[Skills4EOSC/organisationer-och-stakeholders/KIT|KIT]] <br> | ||
'''Tilldelad:''' UGOT <br> | '''Tilldelad:''' UGOT <br> | ||
'''Övriga organisationer:''' <br> | '''Övriga organisationer:''' <br> |
Versionen från 21 juni 2022 kl. 07.20
Arbetspaket (WP - Work packages)
Sidan är en lista över alla relevanta WP:s i projektet, tillsammans med information om vilka mål/objectives varje WP relaterar till samt vilka organisationer som har ansvar för paketet. Länk vidare till fördjupad information om respektive WP. WP:s som är knutna till Sverige har (SWE) i rubriken.
(2.6) Monitoring and co-creation (SWE)
Länk https://dhb.snd.gu.se/wiki/Skills4EOSC/WP/Monitoring-and-co-creation
Task leader: PSNC https://dhb.snd.gu.se/wiki/Skills4EOSC/organisationer-och-stakeholders/PSNC
Tilldelad: UGOT
Övriga organisationer:
(3.1) OS training for policy makers and civil servants (SWE)
Task leader: GRNET / HK-Dir https://dhb.snd.gu.se/wiki/Skills4EOSC/organisationer-och-stakeholders/GRNET , https://dhb.snd.gu.se/wiki/Skills4EOSC/organisationer-och-stakeholders/HK-Dir
Tilldelad: Chalmers https://dhb.snd.gu.se/wiki/Skills4EOSC/organisationer-och-stakeholders/CHALMERS
Övriga organisationer:
(5.1) OS for professionals (SWE)
Task leader: UNIMIB
Tilldelad: UGOT
Övriga organisationer:
(5.2) OS for social sciences and humanities (SWE)
Task leader: OPERAS
Tilldelad: KI
Övriga organisationer:
(6.1) Mapping of existing professional networks (SWE)
Task leader: CBS https://dhb.snd.gu.se/wiki/Skills4EOSC/organisationer-och-stakeholders/CBS
Tilldelad: UmU
Övriga organisationer:
(6.3) Harmonisation and fostering the creation of new professional networks (SWE)
Task leader: TU-Delft / NHMW
Tilldelad: UmU
Övriga organisationer:
(6.3.1) Data Stewards networks through national Competence Centres (SWE)
Sub-task leader: ---
Tilldelad: UmU
Övriga organisationer:
(7.1) Landscaping, scoping and gap analysis (SWE)
Task leader: KIT
Tilldelad: UGOT
Övriga organisationer:
(7.2) Coordination network design (SWE)
Task leader: GARR https://dhb.snd.gu.se/wiki/Skills4EOSC/organisationer-och-stakeholders/GARR
Tilldelad: UGOT
Övriga organisationer:
(7.4) User support network (SWE)
Task leader: INFN https://dhb.snd.gu.se/wiki/Skills4EOSC/organisationer-och-stakeholders/INFN
Tilldelad: UGOT
Övriga organisationer:
(8.0) Synergies, stakeholder engagement, advocacy and communications (SWE)
WP leader: UGOT
Tilldelad: UGOT
Övriga organisationer:
(8.1) Stakeholder engagement (SWE)
Task leader: TU-Wien
Tilldelad: UGOT
Övriga organisationer:
(8.2) Synergies with EOSC-relevant projects & initiatives
Task leader: GRNET / TU-Wien https://dhb.snd.gu.se/wiki/Skills4EOSC/organisationer-och-stakeholders/GRNET
Tilldelad: ---
Övriga organisationer:
(8.3) Synergies with national, regional and EC programmes and funding streams (SWE)
Task leader: PSNC
Tilldelad: UGOT
Övriga organisationer:
(8.4) Liaison with the EOSC Partnership (SWE)
Task leader: GRNET / TU-Wien https://dhb.snd.gu.se/wiki/Skills4EOSC/organisationer-och-stakeholders/GRNET
Tilldelad: KI / Chalmers https://dhb.snd.gu.se/wiki/Skills4EOSC/organisationer-och-stakeholders/KI , https://dhb.snd.gu.se/wiki/Skills4EOSC/organisationer-och-stakeholders/CHALMERS
Övriga organisationer:
(8.5) Advocacy kit for reaching out to funders and policy makers (SWE)
Task leader: UGOT / Chalmers https://dhb.snd.gu.se/wiki/Skills4EOSC/organisationer-och-stakeholders/CHALMERS
Tilldelad: Chalmers
Övriga organisationer:
(8.6) Communications (SWE)
Task leader: GARR https://dhb.snd.gu.se/wiki/Skills4EOSC/organisationer-och-stakeholders/GARR
Tilldelad: UGOT
Övriga organisationer: